Si vous avez déjà réalisé une interview, il vous est peut être arrivé d'avoir la sensation qu'elle aurait pu être nettement meilleure.
Vous l'entendez cette petite voix qui vous dit "Hum, t'en n'as pas tirer tout ce que tu aurais pu !" ?
Vous reconnaissez ce sentiment d'insatisfaction qui vous gagne doucement en visionnant vos rushes.
Parce que oui, elle est correcte cette interview, mais elle manque d'âme, de surprises, d'authenticité. Elle est convenue, polie, lisse.
Pourtant vous savez que votre personnage avait du potentiel. Quand vous avez parlé avec lui avant l'interview, il y avait de la passion et de la vie dans sa voix.
Alors vous vous posez des questions, pourquoi vous ne retrouvez pas cela dans votre interview ? Est-ce que cela vient de vous ? Qu'est-ce que vous avez mal fait ?
Cette formation est faite pour vous si…
-
Vous avez déjà réalisé une ou plusieurs interviews et vous sentez qu'il vous manque quelque chose — une méthode, un fil conducteur, une façon de vraiment aller chercher vos personnages.
-
Vous démarrez en documentaire et vous voulez poser des bases solides dès le début, sans accumuler de mauvaises habitudes.
-
Vous travaillez seul sur le terrain et vous n'avez personne pour vous donner un retour honnête sur votre technique d'entretien.
-
Vos interviews sont correctes, mais elles manquent de vie — et vous savez que vos personnages avaient bien plus à dire.
-
Vous êtes journaliste, vidéaste ou reporter et vous voulez donner une vraie dimension narrative à vos interviews.
En revanche, cette formation n'est pas pour vous si vous cherchez uniquement à améliorer votre technique caméra ou votre éclairage. ITW Doc' travaille exclusivement sur la conduite de l'interview — ce qui se passe entre vous et votre personnage.
Perdu dans le Brouillard de l'Interview ?
Ce questionnement trahit un manque de confiance dans votre capacité à diriger une interview. Vos connaissances sont limitées, et vous agissez surtout par intuition. Et ça ? Ça ne marche pas à tous les coups !
Pire encore, l'expérience accumulée, que ce soit lors d'interviews pour des sujets variés ou des podcasts, semble inutile. Vous sentez bien que les méthodes habituelles ne suffisent pas.
Et puis, il y a les aspects pratiques. Où placer la caméra ? Comment orchestrer le son et la lumière ? Tout cela en simultané.
Surtout, vous devez masquer ces défis. Ne rien laisser transparaître face à votre invité, que vous avez parfois eu du mal à convaincre. Ah, pour cela aussi, des conseils seraient bienvenus.
Le stress monte. Vous vous êtes engagé vis-à-vis de votre invité. Maintenant, la peur de le décevoir vous envahit. "Tout ça pour ça !" pourrait-il penser.
Au montage l'anxiété est à son paroxysme. L'angoisse de la page blanche s'installe. Comment exploiter ce flot d'informations ? Par où commencer ? Vous doutez de tout sauf du fait que vous avez définitivement foiré votre interview.
Evitez l'erreur du bricoleur au marteau.
Chaque fois, vous vous promettez que c'est la dernière fois que vous passez à coté de votre interview. Vous êtes déterminé à trouver le moyen de devenir un pro de l'interview.
Naturellement, vous vous tournez vers ce que vous connaissez le mieux : les interviews des grands journalistes que vous voyez à la télévision. Ils semblent maîtriser l'art de la question, captivant des millions de téléspectateurs. Vous pensez avoir trouvé la clé pour devenir un kador de l'interview.
Mais voilà, il y a un hic. Imaginez que vous devez enfoncer une vis. Par réflexe, vous saisissez un marteau. Vous frappez avec force, convaincu que c’est la bonne méthode. Pourtant, la vis se tord, le bois se fend. Vous réalisez trop tard que vous n'utilisez pas le bon outil.
C'est exactement ce qui se passe quand on transpose directement les techniques d'interview journalistique au monde du documentaire. En tant que réalisateur, votre objectif n'est pas seulement d'informer mais de créer de l'émotion, de toucher les spectateurs de manière profonde et durable. Cela nécessite d'avoir une connexion avec votre invité qui va bien au delà d'une liste de questions bien tournées.
À bas les interrogatoires! Place à l'émotion.
Si vous voulez réellement vous améliorer dans l'art de l'interview documentaire, oubliez les listes de questions.
Croyez moi, l'erreur fatale, c'est de croire qu'une interview, c'est forcément une personne qui pose des questions à une autre personne.
Non, une bonne interview en documentaire, c'est une franche discussion entre deux copines.
Vous voyez à quoi ca ressemble une discussion entre deux copines ?
Je vous donne un peu de contexte.
C'est Sarah qui revient d'un beau voyage au Japon. Marie, sa meilleure amie, la "convoque" autour d'un café pour se délecter du récit de son voyage.
Pensez-vous que la discussion sera celle-ci ?
-
Marie : Qu'est-ce que tu as retenu de ton voyage ?
-
Sarah : Oh la la, comment choisir ! J'ai fait tellement de choses !
-
Marie : Le trajet en avion par exemple, a duré combien de temps ?
-
Sarah : 10h. C'était vraiment long.
-
Marie : Tu as eu un dîner quand même ?
-
Sarah : Oui et un petit déjeuné aussi. C'était pas mauvais d'ailleurs.
-
Marie : En arrivant à l'aéroport, qu'est-ce que tu as ressenti ?
-
Sarah : J'étais un peu paumée. C'est vraiment dépaysant. Le problème c'est que je ne parle pas un mot de japonais. Alors ca a été un peu compliqué pour trouver un taxi.
Ce n'est pas très chaleureux, n'est-ce pas, pour une discussion entre deux copines tout à la joie de se retrouver.
Je pense que la discussion ressemblerait plutôt à ceci :
-
Marie : Alors raconte, je veux tout savoir sur ton voyage !
-
Sarah : C'était fabuleux ! J'ai fait tellement de choses, je ne sais pas par où commencer.
-
Marie : Ben par le commencement. T'as pris quoi comme compagnie, Air France ?
-
Sarah : Non Air Japon. C'est génial parce que dès que tu rentres dans l'avion tu as déjà l'impression d'y être. C'est carrément folklo, les hôtesses sont en tenue traditionnelle.
-
Marie : Ah ouais, je vois et bien sur les repas sont servis avec des baguettes ?
-
Sarah : (rires) Quand même pas. Quoique si tu demandes, ça doit être possible. En tous cas c'était bon, pour une fois.
-
Marie : Et les japonais ils sont sympas ?
-
Sarah : Ouais, ils sont un peu spéciaux mais dans l'ensemble, ils sont cool. Oh, il faut que je te raconte, c'est trop drôle, j'ai demandé à une jeune fille en uniforme oû je pouvais prendre un taxi. Mais alors, tu sais bien, je ne parle pas japonais. Tu m'aurais vu en train de baragouiner trois mots d'anglais en faisant des grands signes. La pauvre fille, je ne comprenais rien à ce qu'elle disait, mais elle continuait à répéter sans cesse la même chose avec un grand sourire et en bougeant la tête comme ça (elle mime un hochement de tête et les deux femmes rient).
Maintenant, imaginez que soyez justement en train de faire un film sur quelqu'un qui vous parle de son voyage. Quelle est l'interview que vous souhaitez voir dans votre film ?
On est d'accord que la deuxième discussion ferait une bien meilleure interview dans un documentaire, parce qu'elle apporte une dimension émotionnelle indispensable à tous récit de qualité.
Construire une interview comme une pyramide.
Bien entendu, vous n'allez pas vous lié d'amitié avec toutes les personnes que vous souhaitez interviewer. Alors, comment arriver systématiquement à ce niveau de connivence ?
Avec une bonne préparation.
Et une bonne préparation, ce n'est pas d'imaginer toutes les questions possibles que vous pourriez poser à votre invité. Ni même de trouver les meilleures questions.
Une bonne préparation, c'est trouver le moyen d'aborder naturellement tous les sujets dont votre film a besoin. Et pour ça, j'ai une technique très efficace, le principe de la pyramide inversée.
On croit souvent que pour être performantes, les solutions doivent être complexes.
La vérité, c'est que si elle sont trop compliquées à appliquer, on ne les utilisera pas. La pyramide inversée, c'est 3 étapes simples :
Étape 1 : Définissez l'objectif de l'interview.
Au sommet de votre pyramide, placez l'objectif clair de votre interview. Pour Marie, il s'agit de "Découvrir le voyage au Japon de son amie Sarah". C'est votre guide, le phare qui oriente toutes les questions et discussions. Cet objectif doit être précis pour garder votre documentaire focalisé et impactant.
Étape 2 : Construisez la base de la pyramide avec une variété de sujets.
Au bas de la pyramide, insérez les différents thèmes qui soutiendront cet objectif. Par exemple, pour le voyage de Sarah, il s'agit du voyage en avion ou du ressenti vis-à-vis de la population japonaise. Ces sujets sont vos fondations. Ils vous permettent de couvrir l'histoire sous tous ses angles, enrichissant ainsi le récit global.
Étape 3 : Inversez la pyramide pour planifier votre interview.
Une fois votre pyramide construite, retournez-la. Vous verrez alors une liste de mots-clés, pas une liste de questions rigides. Ce principe d'inversion est d'une étonnante efficacité et d'une simplicité déroutante. Elle vous guide vers une conversation fluide et naturelle, où chaque mot clé est exploré avec sensibilité et adaptabilité, permettant à Sarah de partager avec son amie son histoire de manière organique et profonde.
Ce que vous obtenez avec cette méthode n'est pas une simple interview. C'est une exploration, une carte qui vous mène au cœur de l'expérience humaine. Vos interviews cessent d'être des interrogatoires pour devenir des échanges qui révèlent des vérités émotionnelles souvent inattendues.
Cette méthode, dont personne ne vous parlera, vous avez l'opportunité d'apprendre à la maîtriser avec la formation en ligne "ITW DOC'".
Ce que vous apprendrez concrètement
6 modules progressifs + 3 bonus en 22 vidéos — de la préparation au montage, en passant par l'éthique et la conduite de l'interview sur le terrain.
Module 1 — Préparer l'entretien
Parce qu'une bonne interview se gagne avant d'appuyer sur "Rec".
-
Qui choisir comme interviewé — et comment le décider en fonction de votre film
-
Comment choisir le lieu et le moment pour mettre votre personnage dans les meilleures conditions
-
Comment structurer votre contenu pour que l'interview serve vraiment le récit
-
De la pyramide inversée au conducteur d'interview : construire un fil conducteur solide
-
La logistique : tout prévoir pour ne penser qu'à votre personnage le jour J
Module 2 — Conduire l'entretien
Ce qui se passe entre vous et votre personnage — et comment en tirer le meilleur.
-
Le dispositif technique : ce qu'il faut mettre en place pour filmer sans perturber l'échange
-
Les bonnes pratiques de l'interviewer : écouter, relancer, accueillir le silence
-
Les bonnes pratiques du cadreur : rester invisible sans rater l'essentiel
-
Cas particulier : l'entretien-conversation, quand le cadre formel disparaît
Module 3 — Si vous venez du journalisme
Vous savez déjà faire des interviews. Mais le documentaire, c'est un autre métier.
-
Ce qui change essentiellement entre le traitement journalistique et le traitement documentaire
-
Comment désapprendre certains réflexes pour laisser de la place à l'émotion et à la durée
-
Un débrief concret sur les différences de posture, d'objectif et de relation au personnage
Module 4 — Exploiter l'entretien
Le tournage est terminé — le travail narratif commence.
-
La transcription : pourquoi c'est indispensable et comment la faire efficacement
-
Une méthode de montage concret pour construire le fil narratif à partir de vos rushes
Module 5 — Éthique de l'entretien
Ce qu'on n'enseigne nulle part ailleurs — et qui fait toute la différence.
-
Ce que vous devez à vos personnages : consentement, respect, du réalisateur
-
Comment encadrer la relation avec votre interviewé pour protéger à la fois votre film et votre réputation
Module 6 — Passer à l'action
Pour ne pas repartir avec des notes, mais avec un plan.
-
Récapitulation des points clés de toute la formation
-
Une check-list complète à emporter sur le terrain dès votre prochain tournage
🎁 3 bonus inclus
1 — Convaincre quelqu'un de se faire interviewer
La technique pour lever les réticences et obtenir un "oui" — même d'un personnage méfiant.
2 — Cas d'étude : les interviews de Karine Lemarchand
Analyse concrète d'une grande intervieweuse — ce qu'elle fait, pourquoi ça marche, ce que vous pouvez en tirer.
3 — Cas d'étude : déclencher une émotion
Comment créer les conditions pour qu'un personnage livre quelque chose de vrai — sans manipulation, sans forçage.
Créez des interviews qui marquent les esprits!
La caméra tourne. Vous vous tenez derrière, concentré sur les paroles de votre invité. Votre cœur bat au rythme des confidences que vous êtes en train de capter. Vous n'êtes plus un simple réalisateur de documentaires; à présent vous êtes un sculpteur d'émotions, un peintre de récits humains profonds.
Avec ITW Doc', vous n'avez pas appris à poser des questions. Vous avez compris comment maîtriser l'art de créer un espace où les gens se sentent en sécurité, respectés et prêts à ouvrir leur cœur. Chaque interview deviend une opportunité de révéler des vérités profondes et de capturer des moments d'émotion pure qui resteront avec votre audience bien après la fin de votre film.
Grâce à ITW Doc'
- Vous avez pris confiance en Vos Capacités : Vous savez exactement comment préparer vos interviews, choisir les bons mots, poser les questions pertinentes qui encouragent vos sujets à partager leurs histoires les plus intimes et émouvantes.
- Vous savez faire des séquences qui marquent les esprits : Vos œuvres ne sont plus de simples enregistrements d'événements. Elles sont des expériences immersives qui éveilleront les sens et les sentiments de vos spectateurs, les laissant touchés, inspirés, et souvent transformés.
- Vous devenez de plus en plus Professionnel : En maîtrisant une compétence que peu de réalisateurs possèdent, vous vous démarquez, suscitant la reconnaissance de la profession.
- Vous êtes capable de toucher le Public : Imaginez recevoir des messages de personnes dont votre film a changé leur perspective, éveillé leur empathie, ou même influencé leurs propres vies.
au lieu de 189 €
139
Accès immédiat · Satisfait ou remboursé 48h
Ce que disent ceux qui ont suivi ITW Doc'
"Un point décisif dans ma décision de me lancer comme documentariste"
"Je voulais te remercier d'avoir créé cette formation — pour moi ça a été un point décisif dans ma démarche et ma décision de me lancer comme réalisateur documentariste.
J'ai appris beaucoup de choses qui me semblent précieuses. Il y avait plein de bons trucs de fond, une vraie profondeur dans la démarche à suivre, que j'ai déjà testés dans mon dernier tournage.
J'ai beaucoup apprécié les exemples d'entrevue dans les bonus."
— Reno (en reconversion vers le documentaire)
Une formation construite sur le terrain, pas dans un manuel
J'ai réalisé des dizaines d'interviews documentaires au fil de ma carrière. J'ai interviewé des personnages timides, des personnages qui ne voulaient pas parler, des personnages qui parlaient trop — et des personnages qui m'ont livré des moments que je n'aurais jamais obtenus sans une méthode précise.
ITW Doc' est la synthèse de tout ce que j'ai appris, raté, corrigé et affiné sur le terrain. Pas de théorie abstraite — uniquement ce qui fonctionne vraiment dans un vrai tournage documentaire.
Je suis Benjamin.
Depuis plus de trois décennies, je vis et respire l'audiovisuel. J'ai commencé ma carrière en tant que technicien, où j'ai acquis une expertise solide en prise de vue et en montage. Cette base technique m'a permis de construire une carrière riche et diversifiée dans la production de documentaires.
Depuis 20 ans, je suis réalisateur et producteur. Mes documentaires ont voyagé bien au-delà de nos frontières, diffusés sur des chaînes nationales comme France Télévision, mais aussi en Autriche et en Australie. Certains ont même été reconnus et appréciés, recevant des prix dans divers festivals en France et à l'internationnal.
Ce qui me passionne le plus aujourd'hui, c'est de transmettre mon savoir. J'ai à cœur d'accompagner les réalisateurs novices, ceux qui rêvent de raconter des histoires qui touchent, qui émeuvent. Je sais que le monde du documentaire peut sembler intimidant au début, mais avec les bons outils et les bonnes techniques, chacun peut réussir à capturer l'essence d'une histoire vraie.
C'est pour cela que j'ai conçu une formation unique, spécialisée dans l'art de l'interview documentaire. À travers ce cours, je vous enseigne comment aller au-delà des simples faits, pour toucher à l'émotion, à l'humain derrière chaque récit.
Satisfait ou remboursé - 48h sans condition
Vous accédez immédiatement à l'intégralité de la formation dès votre inscription.
Si dans les 48 heures vous estimez qu'elle ne correspond pas à ce que vous cherchez, écrivez-moi simplement à benjamin@documentariste.com — je vous rembourse intégralement, sans question et dans les meilleurs délais.
Je tiens à que vous soyez pleinement convaincu avant d'aller plus loin. Cette garantie existe parce que je crois dans ce que j'enseigne.
FAQ
Savoir saisir les opportunités et arrêter le massacre
Là où les méthodes classiques restent en surface, ITW Doc' vous plonge dans l'âme humaine.
Cette approche est introuvable ailleurs parce que personne ne parle de l'interview du point de vue du documentariste.
Pensez aux nombreuses interviews que vous pourriez sacrifier en tentant de maîtriser cette technique par vous-même. Des années pourraient s'écouler, des opportunités manquées... Combien de moments forts, de témoignages puissants, passerez-vous à côté ? Chaque interview non optimisée est une perte irréversible pour vos films et votre expression.
au lieu de 189 €
139
Accès illimité · 6 modules + 3 bonus · Garantie 48h